Рекламный баннер 990x90px ban1
79.17
90.4

Информируем работодателей района!

Информируем работодателей района!

Согласно пункта 3 статьи 25 Закона РФ от 19 апреля 1991 г. №1032-1 «О занятости населения в Российской Федерации» работодатели обязаны ежемесячно предоставлять органам службы занятости:

-сведения о применении в отношении данного работодателя процедур о несостоятельности (банкротстве), а также информацию, необходимую для осуществления деятельности по профессиональной реабилитации и содействию занятости инвалидов;

-информацию о наличии свободных рабочих мест и вакантных должностей, созданных или выделенных рабочих местах для трудоустройства инвалидов в соответствии с установленной квотой для приема на работу инвалидов, включая информацию о локальных нормативных актах, содержащих сведения о данных рабочих местах, выполнении квоты для приема на работу инвалидов.

Работодатели обеспечивают полноту, достоверность и актуальность информации о потребности в работниках и об условиях их привлечения, которую размещают на единой цифровой платформе « Работа в России» (далее ЕЦП).

Правила предоставления работодателем сведений и информации, предусмотренных пунктом 3 статьи 25 Закона о занятости, утверждены Постановлением Правительства Российской Федерации от 30.12.2021 №2576. Формы предоставления сведений утверждены приказом Минтруда РФ от 26.01.2022 №24.

Также напоминаем, что сведения о ликвидации, сокращении численности, переходе на неполную рабочую смену, приостановке производства также замещаются на ЕЦП по утвержденным формам.

Органы государственной власти Российской Федерации, органы государственной власти субъектов Российской Федерации, органы местного самоуправления, государственные и муниципальные учреждения, государственные и муниципальные унитарные предприятия, юридические лица, в уставном капитале которых имеется доля участия Российской Федерации, субъекта Российской Федерации или муниципального образования, а также работодатели, у которых среднесписочная численность работников за предшествующий календарный год превышает 25 человек, и вновь созданные (в том числе в результате реорганизации) организации, у которых среднесписочная численность работников превышает указанный предел, представляют сведения и информацию, предусмотренные пункта 3 статьи 25 Закона, посредством их размещения на ЕЦП.

Остальные работодатели могут предоставлять сведения посредством размещения сведений и информации на ЕЦП, либо в органы службы занятости непосредственно, либо в виде почтового отправления с описью вложения.
55407

Оставить сообщение:

Поделитесь новостями с жителями города
Если Вы стали свидетелем аварии, пожара, необычного погодного явления, провала дороги или прорыва теплотрассы, сообщите об этом в ленте народных новостей. Загружайте фотографии через специальную форму.
Полезные ресурсы